労働基準監督署の調査はどんなきっかけで入る？ —— 通報・労災・公益通報まで徹底解説 ——
企業経営者や人事担当者にとって、「労働基準監督署（以下、労基署）の調査はなぜ入るのか？」という疑問は、常に関心の高いテーマです。 「うちの…
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京都市内の中小企業で「残業代を払っているつもり」が実は未払いと指摘されたトラブル
京都市内の中小企業で最近増えているのが、「残業代は払っているつもりだったのに、労働基準監督署から未払いを指摘された」というトラブルです。 …
労働基準法とは？労務相談の基本となる労働者保護の根幹を解説
労働基準法は、日本の労働法制の中核をなす法律であり、労働者の権利を守るための最低基準を定めています。 いわば「働く人の憲法」とも呼ばれ、賃金・労働時間・休日・…
京都市で増える労務トラブル相談事例と社会保険労務士が行う初期対応とは？
１．京都市で増加する労務トラブルの背景と、企業・従業員双方の悩み（京都市内の実例を交えて） 京都市では、観光業やサービス業、飲食業など「人」を中心にしたビジ…
京都市の労務トラブル最前線｜元労働基準監督官の社労士が見る企業リスクの変化
１．京都市内で増える労務トラブルの現状と背景 ―元労働基準監督官である社労士の視点から見た企業リスクの変化とは― 近年、京都市内の企業では、労務トラブルが増…